REVISE SUS SOBRES DE PAGO
Gracias a la verificación de tus nóminas y tus contratos laborales, podrás valorar si las cantidades que te abonan son correctas o no .
Verificar los sueldos significa comparar la retribución con la prevista por la normativa pertinente.
Comprobaremos el nivel de deberes, horas extraordinarias y extraordinarias, trabajo festivo, trabajo nocturno, dietas adeudadas, decimotercero, decimocuarto, festivos y permisos ...
¿COMO FUNCIONA?
¡Obtener la verificación de la nómina es muy simple!
Envíenos los siguientes documentos:
contrato de trabajo y / o carta de empleo
las nóminas que desea comprobar
la última Certificación Única que tiene disponible (CU ex CUD)
Nuestros consultores y abogados comprobarán los documentos y estarán a su disposición.
Se realizarán cálculos precisos y analíticos para comprobar si la retribución es correcta a la prevista por la normativa pertinente, en caso de errores se trazará un esquema claro con las diferencias totales relativas a lo que debería haber recibido por ley.